Descrição da Posição

Advogado Pleno/Sênior – Private Equity
Local São Paulo
Departamento
Candidatar-se Agora

Advogado Pleno/Sênior – Private Equity

 

Quem Somos?

Fundada em 2010, a SPX Capital é uma das maiores gestoras de recursos independentes do Brasil, com cerca de R$ 57 bilhões em ativos sob gestão e 280 profissionais distribuídos nos escritórios de Londres, Nova York, Rio de Janeiro, São Paulo, Cascais e Singapura.

Oferecendo estratégias de Multimercado Macro, Ações, Crédito, Real Estate, Private Equity e Soluções de Investimentos, a SPX Capital possui uma de gestores experientes, com histórico de resultados de sucesso, combinando capital humano de alta qualidade, processos robustos e valores éticos, construindo assim um negócio dinâmico para o longo prazo.

Perfil e Pré-Requisitos:

  • Formação em Direito com inscrição ativa na OAB;.
  • Sólida experiência em escritórios de advocacia ou departamentos jurídicos com forte atuação em private equity, M&A, direito societário e contratual; 
  • Inglês fluente. 

Descrição das atividades:

O profissional será responsável por prestar suporte jurídico a todas as questões relacionadas à gestão de nossos fundos e portfólios de Private Equity, incluindo as seguintes atribuições: 

  • Apoiar o time de gestão de Private Equity em todas as demandas jurídicas; 
  • Elaborar, revisar e negociar contratos complexos (incluindo contratos de compra e venda, acordos de acionistas, contratos de investimento e outros relacionados);
  • Acompanhar processos de due diligence em operações de investimento e desinvestimento;
  • Acompanhar as sociedades investidas, monitorando questões societárias, de governança e regulatórias;
  • Garantir o cumprimento das leis e normas aplicáveis, incluindo aspectos regulatórios, societários e tributários; 
  • Interagir diretamente com consultores externos, quando necessário;
  • Apoiar na estruturação e gestão de fundos de Private Equity, desde sua constituição até questões do dia a dia.

Local de atuação: São Paulo

A SPX acredita que a diversidade gera importantes benefícios organizacionais em qualquer equipe e permite que as diferenças sejam transformadas em oportunidades, assegurando condições de pleno desenvolvimento dos nossos profissionais e gerando retorno para a sociedade. Encorajamos todas as pessoas a se candidatarem ao nosso processo seletivo.